| 国电英力特集团采取多项措施加强团青工作 |
|
2010年刚刚开始，国电英力特集团党委发出通知，要求基层党组织通过落实团干部待遇、落实团组织活动经费等多项措施，加强团组织建设和青年工作。
当前，国电英力特35周岁以下青年员工人数已达2800多人，占员工总数的60%以上，28岁以下团员青年有756人，占员工总数的15%。团员青年已成为推动企业改革发展的重要力量。自2007年公司团委成立以来，广大团员青年充分发挥党的助手和后备军作用，为公司的安全生产、经营管理、改革发展、队伍稳定、精神文明建设、企业文化建设等工作做出了积极贡献。
去年末召开公司第一次团代会之后，国电英力特公司党委高度重视团青工作，要求各基层党组织认真关心、支持、指导本单位团组织切实抓好团青工作，调动团员青年的积极性，发挥团员青年的生力军作用；要求各基层党组织引导团组织做好“推优入党”工作，支持团组织结合企业实际，积极开展创建“青年文明号”、“青年安全生产示范岗”等活动，切实关心团员青年的工作、学习和生活，帮助他们解决实际问题，为团员青年成长成才创造条件；要求各单位落实团干部的经济待遇和政治待遇，将团组织活动经费纳入年度预算，为团组织开展活动提供经费保障。 （刘秉银）
| | | 来源： 时间：2010-1-21 15:54:32 |  |
|
|
